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科学研究

近年来,我院科学研究工作保持可持续发展的良好势头。学院的课题立项和科研经费数、成果奖励数、科技论著以及学术论文转载数都有大幅度地提高。

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总体概况

我院科学研究工作保持可持续发展的良好势头,科研综合实力稳步提高。学院的课题立项和科研经费数、成果奖励数、科技论著以及学术论文转载数都有大幅度地提高。

近五年来学院教师积极承担科研项目,科研经费累计近1亿六千五百余元,已完成和正在进行的国家重点研发计划项目、国家自然科学基金重点项目、国家自然科学基金智库项目、国家自然科学基金优青项目、国家自然科学基金面上和青年项目、国家社会科学基金项目、国家重大专项项目、国家科技部、国家发改委、国家能源局、北京市政府等各类科研项目490余项。在已经完成的项目中,共获得教育部以及国家能源局北京市哲学社科部等科研成果奖10余项。2016年能源与环境政策研究中心还获通过北京市重点实验室的验收,成为北京市智库类重点实验室的一员。2010年至2017年末,我院教师发表论文被SCI/SSCI/EI收录500余篇,其中顶级期刊60余篇;被CSSCI/EI收录332篇。在学科基地方面,国家批准建立了“985二期”国防科技管理与国防动员国家哲学社会科学创新研究基地、北京市批准了北京市哲学社会科学经济社会可持续发展研究基地。在团队建设方面,魏一鸣教授带领的“能源经济与气候政策”团队于2015年获批国家自然科学基金创新研究群体。通过“985二期”、“211二期”的支持,在能源与环境政策、发展经济、海量国防科技多数据源的集成和挖掘、风险管理、创新政策与管理、国民经济动员以及国防技术监测等多个研究领域取得了一批重要研究成果。

学院各届领导和全体教职员工经过不断探索与实践,正在进一步推进科技创新、制度创新和管理创新,不断改善科研条件,构建良好的科技发展环境;造就一支具有强烈创新意识、较强创新能力与良好协作精神的学科带头人队伍和以学科带头人为核心、以科研机构为载体的科研创新团队;产出一批对学科建设有重要意义或对经济社会发展有重要应用价值的科技成果;组织策划了一系列具有学科特色的学术活动,特别注重研究成果的转化运用工作,使学术研究成果具有解决热点、难点问题和引导学院发展的现实意义;建设若干个国家和省部重点研究基地、重点实验室和研发基地;全面提升学院科技研究创新的整体实力和服务经济社会发展的综合能力,使学院整体科研水平进入到国内同类高校的先进行列。

  

  

 工商管理

  企业国际化战略

  WTO 与企业反倾销

  垄断与反垄断

  现代产业政策与分析

  产权重组与资本运营

  企业发展生命周期与成长性分析

  企业文化建设

  企业社会责任

  企业公共政策

  企业可持续发展

  

 管理科学与工程

  对策理论与方法

  评价理论与方法

  预测理论与方法

  信息管理与信息系统

  电子商务与电子政务

  信息内容安全

  系统可靠性与风险管理

  复杂系统建模与管理系统工程

  资源环境复杂系统管理

  知识管理与创新管理

  科技战略

  科技监测

  国民经济动员管理的理论与方法

  能源环境政策研究

  运作管理

  供应链与物流管理

  

 技术经济及管理

  技术创新管理

  技术创新经济学

  产业集聚、技术扩散与区域产业梯度

  技术进步与经济增长

  企业技术创新的机理及其一般规律

  技术创新的模式与途径

  技术创新集群与分布规律

  技术创新与企业技术能力与积累

  中小企业成长与技术创新

  创业与创业投资

  技术经济评价理论与方法

  科技战略与政策

  项目管理

  

 经济与金融

  微观经济学及应用

  组织与激励经济学

  金融理论与政策

  银行体系运行与管理

  金融市场的理论与实践

  金融创新的理论研究与实践总结

  金融国际化和金融市场一体化

  金融投资与金融工程

  产业组织和产业政策(竞争政策、科技政策等)

  产业集聚与产业可持续发展

  反垄断与政府管制的国别比较

  国防与高科技产业发展战略

  国际贸易理论与政策

  国际经济与技术合作

  跨国经营

  WTO 与多边贸易

  

 会计学

  会计基础理论

  会计确认和计量的理论与方法

  成本管理理论与方法

  财务会计报告理论与方法

  企业价值评估理论与方法

  融资决策、投资方案的经济评价

  财务风险控制及预算管理

  审计理论的基本理论与方法

  公司财务

  

 人力资源与组织行为

  组织设计、运行与管理

  组织行为

  组织绩效管理

  组织文化

  跨文化管理等理论与实践问题

  绩效考核

  工资与薪酬

  人员激励

  人力资源培训

  职业生涯管理

  员工关系管理

  

 市场营销

  顾客价值与顾客满意

  市场营销战略与计划

  市场与消费者购买行为分析

  定价理论与方法

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 公共管理

  公共事务管理理论

  公共事务管理的技术与方法

  绩效管理

  公共政策的制定和执行

  公共政策的评估

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  公共组织理论

  公共组织设计与管理

  公共组织人力资源管理

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